Karrierestrategie: Sind Sie bereit für einen beruflichen Neustart und möchten Sie auf Ihrer Karriereleiter voranschreiten?
Überzeugende Bewerbungen: Streben Sie nach erfolgreichen Bewerbungen, die Ihre Wunschfirmen begeistern und zu Vertragsangeboten führen?
Optimale Selbstpräsentation im Fokus: Legen Sie Wert darauf, im Vorstellungsgespräch – auch virtuell – zu beweisen, dass Sie die perfekte Kandidat:in sind?
HERAUSFORDERUNG
Fach- und Führungskräfte werden händeringend von Unternehmen gesucht! Meine Erfahrung zeigt, dass viele Bewerberkeine klare persönliche Karrierestrategie entwickeln, die zur Lebensausrichtung in Balance passt. Und bei den meisten Bewerbungen, auch für interne Entwicklungspositionen, fehlen die Passgenauigkeit und Darstellung der Erfolge auf die individuellen Anforderungen des Unternehmens. Auf diese 08/15-Bewerbungen folgt eine Absage nach der anderen…
Welche Themen blockieren Sie bei der Neuausrichtung Ihrer Karriere?
Erfolglose Bewerbungen – Trotz zahlreicher Versuche erzielen Sie nicht die gewünschten Ergebnisse.
Unsicherheiten bei Jobsuche – Nach längerer Pause, bei Wiedereinstieg in den Beruf oder lange zurückliegende Bewerbungen.
Drohender Arbeitsplatzverlust – Ihr aktueller Arbeitsplatz ist gefährdet oder bereits gekündigt.
Unzufriedenheit im Job – Sie suchen eine umfassende Strategie für beruflichen Fortschritt.
Entwicklungs- oder Vorstellungsgespräche – Optimale Vorbereitung vor entscheidenden Gesprächen.
Einladungen, aber häufige Absagen – Trotz Einladungen zu Vorstellungsgesprächen erhalten Sie Absagen.
Meine Erfahrungen in Beratungen von Fach- und Führungskräften im Alter 50-plus spiegeln die Chancen. Die hohen Kompetenzen machen „Silver Ager“ zu begehrten Fachkräften!
Lesen Sie meine Tipps, wie Sie die Herausforderungen des Neustarts und Jobwechsel auch Ü 50 gut meistern –>
50-plus KlientInnen auf Erfolgskurs… „Wenn nicht jetzt, wann dann?“
Andreas – Führungskraft Strategisches Marketing: „Der Einsatz “erfrischend” anderer Methoden für die Visualisierung meiner zukünftigen Berufsstrategie konnte bei mir die erforderliche Klarheit erzeugen, wo genau meine Leidenschaften und wo genau meine “Spaßbremsen” liegen. Ich danke Ihnen für Ihre immer engagierte und hartnäckige Unterstützung bei meiner beruflichen Neuorientierung.“
Mirjam – Europasekretärin – Assistentin Geschäftsführung: „Bewerbungscoaching – Vorstellungsgespräch – Einstellung! Es geht doch, wenn man strukturiert in ein Bewerbungsgespräch tritt und auf alles vorbereitet ist. Meine Wunschstelle, auf die ich so gehofft habe, wurde wahr.“
Axel – Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst: „Über die mit Ihnen gemeinsam erarbeiteten Bewerbungsunterlagen habe ich in kurzer Zeit und mit erstaunlich wenigen Bewerbungsversuchen eine neue, passende Stelle gefunden. Ich führe das auf Ihre kompetente Beratung und die Unterstützung bei der Gestaltung meiner Unterlagen zurück. Ebenso waren unsere passgenauen Vorbereitungen, eng am konkreten Jobangebot, sehr hilfreich.“
LÖSUNGSWEGE
Karriere-Coaching – Ihr Schlüssel zum erfolgreichen beruflichen Neustart!
Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance! Warten Sie nicht mehr länger und gewinnen auch Sie Sicherheit, Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen mit der Vorbereitung einer individuellen Karrierestrategie – auch wenn Sie Ü50 oder einen „ungeraden“ Lebenslauf haben.
Maßgeschneiderte Karrierestrategie: Individuelle Planung für Ihren erfolgreichen beruflichen Neustart.
Aktuelle Situationsanalyse: Klarheit über Ihren Standpunkt in Karriere, Bewerbung und Leben.
Coaching und Blockadenlösung: Überwindung von Hemmnissen – gewinnen neuer Motivation.
Zieldefinition und Zukunftsausrichtung: Klare Zielsetzung und Abstimmung mit Lebensprioritäten.
Überzeugende Bewerbungsunterlagen: Erstellung von einzigartigen Bewerbungsunterlagen, die Sie vom „en gros“ abheben.
Gezieltes Bewerbungstraining: Effektive Vorbereitung auf Selbstpräsentation und Vorstellungsgespräche.
Digitale Gesprächsvorbereitung: Überzeugen Sie mit Ihren digitalen Kompetenzen durch Online-Training
Sind auch Sie bereit, Ihren beruflichen Neustart erfolgreich anzugehen?
